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EI 차별 없는 여성 일자리 。 성평등임급곰시제 。 성멸임급걱차 해소를 위한 5개년 계획 수립 。 상시 5명 미만 근로자고용 사업에 대한 적용범위 제외 규정 삭제 등 「남녀고용평등과 일 가정 앙립 지원에 관한 법」을 모든 사업ε뻐| 적용 。 ‘새일센터’ 등을 통한 좋은 일자리 매칭과 지속적 모니터링, 사후지원까지 쥐업알선책임강화 。 경력단절여성 인턴 채용 후 정규직 전환 기업에게 채용지원급 지원 확대 。 임신, 줄산 등에 의한 불이익 등 직장내 성차별에 대한 근로감독 및 차별시정강화 。 직장내 성희롱 피해자 보호 및 가해자 처벌 강화 。 여성청년고용의무할당제 도입 추진 。 대통렁 직속 ‘성평등위원호|’ 설치 n 더불어 행복한 실질적 성평등 사호| 마련 。 성평등정책 전문 전담인력 별도 배치 。 곰곰부문 여성대표성 저|고 。 성평등의식문화확산 D 일·가족·생활의균형실현 。 ‘10104 더불어돌봄제도’ 도입 8세 또는 초등 2학년까지 초|장 24개월 범위 요뻐|서 임급삭감 없이 오전 10-시부터 오후 4시까지 유연근무 시행 344